一個哲理故事、一則生活啟示、一段人生感悟，安徽省淮北礦業(yè)集團公司祁南煤礦每天早會上的“五分鐘課堂”，讓人耳目一新又倍感親切，讓學(xué)習(xí)變得即生動多彩又趣味橫生。

 

　　為全面提升管理人員的綜合素質(zhì)、學(xué)習(xí)能力和業(yè)務(wù)水平力，自今年9月份以來，祁南煤礦開設(shè)早會“五分鐘課堂”，搭建管技人員自主學(xué)習(xí)、交流互動、自我提升的又一平臺。在每天早會上，由礦副總及以上領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)部門負責(zé)人、基層單位黨政正職進行輪流授課，時間控制在五分鐘之內(nèi)。為保證課程質(zhì)量，該礦結(jié)合各階段工作實際，合理確定月度授課主題，每月底將下月授課日程、人員和授課主題安排好并通知到人。授課內(nèi)容重點圍繞礦井中心工作，做到內(nèi)容豐富、語言簡練、樸素實用、生動活潑。為確保學(xué)習(xí)效果，授課完畢后，礦值班領(lǐng)導(dǎo)隨機指定1-2名參會人員對授課內(nèi)容進行點評，講述自己的觀點和看法，促使參會人員學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)以致用。該礦還開展了優(yōu)質(zhì)教案評比活動，每月評出三名優(yōu)秀授課人員，給予物質(zhì)獎勵或精神鼓勵，并納入年度評先評優(yōu)考核。

 

　　該礦還將學(xué)習(xí)人員范圍拓展延伸，把“五分鐘課堂”教案掛在礦網(wǎng)站“學(xué)習(xí)角”欄目，并制作“五分鐘課堂”月度專刊，供廣大干部職工學(xué)習(xí)。現(xiàn)在，每天上網(wǎng)看看短小精湛且具有啟迪性的“五分鐘課堂”，已成為祁南煤礦廣大干部職工的一種新常態(tài)。（責(zé)任編輯：王仁鋒）